Description

Vous sentez que votre job ne vous correspond plus ? Vous avez besoin de changement, mais ne savez pas par où commencer ?

Ce livre est là pour vous accompagner, pas à pas, dans la construction d’un projet professionnel aligné avec vos envies, vos talents et votre réalité.

Que vous rêviez de changer de métier, d’évoluer dans votre poste actuel ou de vous lancer dans l’entrepreneuriat, vous trouverez ici une méthode concrète, structurée et motivante. À travers des exercices guidés et des focus théoriques, vous avancerez à votre rythme vers votre nouvelle trajectoire professionnelle.

Pour vous guider tout au long du parcours, un carnet de bord numérique et des vidéos explicatives viennent enrichir chaque étape.

Conçu à partir des outils les plus efficaces du coaching et du bilan de compétences, ce guide vous aidera à faire le point, à explorer des pistes concrètes et à passer à l’action.

Il est temps d’écrire une nouvelle page professionnelle. Et si vous commenciez aujourd’hui ?

Table des matières

Avant de se lancer 17

La reconversion professionnelle, un état d’esprit à adopter 18

Une organisation nécessaire 26

PARTIE I – Ce que vous êtes 31

1. Quel est votre état des lieux ? 33

2. Quel est votre autoportrait ? 38

3. Quelles sont vos valeurs et vos motivations professionnelles ? 42

4. Quels sont vos goûts ? Quelles émotions vous traversent ? 47

5. Quel est votre flow ? Quels sont vos « talents » ? 51

6. Quelle est votre courbe de carrière ? 53

7. Quelles sont vos compétences ? 57

8. Les atouts et les pièges des messages contraignants 65

9. Quelles sont vos croyances limitantes ? 70

10. Et les autres, qu’en disent-ils ? 73

11. Synthèse et projection 78

PARTIE II – Ce que vous voulez être 81

1. Quel est votre Ikigaï ? 84

2. Explorer, découvrir, développer vos connaissances sur les métiers existants 88

3. Passer à l’action 95

4. Définir 3 pistes de projet professionnel à investiguer 99

5. Se lancer dans les enquêtes terrain 104

6. Choisir un projet professionnel 111

PARTIE III – Ce que vous allez faire 123

1. Se lancer dans l’action 125

2. Quelle est votre offre de service en tant que salarié, consultant ou créateur d’entreprise ? 135

3. Et si on parlait techniques de recherche d’emploi ? 149

4. Ça s’est bien passé cet entretien ? 173

5. N égociation de votre salaire et analyse de votre contrat de travail 183

6. Opérer des réajustements dans votre job actuel 191

7. Cette boîte, vous la montez quand ? 203

8. Une formation, mais pour quoi faire ? 212

Conclusion : Clôturer le cheminement et ouvrir de nouvelles perspectives 222

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