Rh Et Transformations : Strategies Et Tactiques Pour Accelerer Le Changement Dans Un Monde Incertain


français | 11-05-2022 | 208 pages

9782100834037

Livre


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PARTIE 1 : Nouveaux regards sur les transformations RH. Transformation culturelle et leadership (modélisation, déploiement, évaluation). Vers une entreprise plus ouverte (espace-temps de travail, transversalités). Vers une approche RH centrée sur les collaborateurs (nouveaux collaborateurs, customer-employee centricity). Empowerment des collaborateurs (innovation, formation, solidarité, communication). L'impact de la donnée et de l'intelligence artificielle en RH (cadre juridique, usage raisonné, automatisation-robotisation, évolution métiers-compétences). PARTIE 2 : Covid-19, catalyseur des transformations RH. Bouleversement immédiat de culture d'entreprise (télétravail, visioconférneces, management à distance, nouvelles cultures d'entreprise). Réévaluation naturelle de la pertinence des emplois. Assouplissement exceptionnel du code du travail : nouvel effort salarié et employeur. La mise en lumière d'une nouvelle fracture sociale. Se préparer en cas de prochaine crise. PARTIE 3 : Être professionnel RH aujourd'hui entre évolution et transformation. Profil des professionnels RH. Les nouvelles compétences pour le RH. Nos 6 prédictions sur le devenir de la fonction RH.

Détails

Code EAN :9782100834037
Auteur(trice): 
Editeur :Dunod
Date de publication :  11-05-2022
Format :Livre
Langue :français
Hauteur :215 mm
Largeur :140 mm
Epaisseur :11 mm
Poids :264 gr
Stock :Temporairement indisponible
Nombre de pages :208
Collection :  Ressources Humaines